医療機能評価認定
当院は病院機能評価機構認定病院です。
(3rdG : Ver.2.0)

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月曜日~金曜日 (平日)
9時~12時 / 16時30分~18時30分
土曜日
9時~12時
急患対応 (内科・外科)
日曜 ・ 祝日 ・ 夜間を含め
24時間対応しています。
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採用情報

診療情報管理士

2022.2.24(木)現時点
給与 基本給:159,300円~
調整手当:3,186円~
情報管理士手当:10,000円
試用期間 入職後 6ヶ月間(雇用条件は同じ)
業務内容 *診療情報管理業務。
*診療録の管理、整理業務。
*DPC関連業務、統計業務。
*受付・窓口対応等
必要な免許・資格 診療情報管理士
経験 不問
経験者優遇
勤務時間 (1) 8:30~17:00
(2) 8:00~16:30
(3) 16:30~9:00(夜勤)
時間外あり 月平均10時間 休憩時間60分、(3)の勤務は休憩時間90分
休日 年110日(シフトにより月8~10日の休日)慶弔休暇・産休/育休制度あり
待遇 ●夜勤割増
準夜+深夜手当 1回 7,000円

●通勤手当
電車・バスなど:6ヶ月の定期代/自動車・自転車:距離に応じて支給
自動車の場合は、駐車場代 (院内:3,000円/院外:2,000円) を徴収

●家族手当
扶養親族ある場合に支給
配偶者:16,000円/子:第2子まで5,000円/その他:2,000円

●住宅手当
自身の単独名義あるいは共有名義での借家・持家のある場合に支給
借家:家賃の1/2 (24,000円上限)/持家:13,000円~14,500円

●賞与
年2回 (7月・12月)

●昇給
年1回

●退職金
3年以上の勤務者に支給

●加入保険・福利厚生等
健康保険・厚生年金保険・雇用保険・労災保険・診療費還付制度・
徳洲会グループ共済(各種保険・テーマパーク・リゾートホテルの優待利用など)
職員旅行等各種イベントあり

●有給休暇
入職3ヶ月後に3日・6ヶ月後に7日 (計10日) 付与 (最高20日)

●その他
ユニフォーム・シューズは貸与/職員食堂あり (食事代:250円/1回)
施設情報 ●病床数 219 床
●設備 MRI・CT、多目的血管撮影装置など
交通 JR 神戸線「曽根駅」から徒歩約12分
連絡先 担当まで直接お気軽にご連絡ください。病院見学も歓迎
TEL:079(447)8402 [担当者名 総務課/ 小森]
提出書類 履歴書・成績証明書・卒業見込証明書/既卒の方は履歴書と免許証(写)

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医師事務作業補助者

2022.10.11(火)現時点
給与 基本給:166,500円~
調整手当:3,300円~
試用期間 入職後 6ヶ月間(雇用条件は同じ)
業務内容 ◆医師事務作業補助業務補助者としての事務業務
*医師の代行としての医療関連の文書作成。
*診療録(カルテ)の代行入力。
*データの管理・整理。
必要な免許・資格 普通自動車免許(AT限定可)
医師事務作業補助者研修修了者優遇
経験 不問
勤務時間 8:30~17:00
8:00~16:30
時間外あり 月平均10時間 休憩時間60分
休日 年110日(シフトにより月8~10日の休日)慶弔休暇・産休/育休制度あり
待遇 ●通勤手当
電車・バスなど:6ヶ月の定期代/自動車・自転車:距離に応じて支給
自動車の場合は、駐車場代 (院内:3,000円/院外:2,000円) を徴収

●家族手当
扶養親族ある場合に支給
配偶者:16,000円/子:第2子まで5,000円/その他:2,000円

●住宅手当
自身の単独名義あるいは共有名義での借家・持家のある場合に支給
借家:家賃の1/2 (24,000円上限)/持家:13,000円~14,500円

●賞与
年2回 (7月・12月)

●昇給
年1回

●退職金
3年以上の勤務者に支給

●加入保険・福利厚生等
健康保険・厚生年金保険・雇用保険・労災保険・診療費還付制度・
徳洲会グループ共済(各種保険・テーマパーク・リゾートホテルの優待利用など)
職員旅行等各種イベントあり

●有給休暇
入職3ヶ月後に3日・6ヶ月後に7日 (計10日) 付与 (最高20日)

●その他
ユニフォーム・シューズは貸与/職員食堂あり (食事代:250円/1回)
施設情報 ●病床数 219 床
●設備 MRI・CT、多目的血管撮影装置など
交通 JR 神戸線「曽根駅」から徒歩約7分
連絡先 担当まで直接お気軽にご連絡ください。病院見学も歓迎
TEL:079(447)8402 [担当者名 総務課/ 小森]
提出書類 履歴書・成績証明書・卒業見込証明書/既卒の方は履歴書と免許証(写)

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